家政技能要提升，不被社会所淘汰

“21世纪什么最贵？ 人才！”要想在工作中拿高薪，成为月薪过万的“打工贵族”？必须要有受到别人认可的技能才可以通关，在我国一般有两条路，获得相应的职业资格证书，比如教师获得教师资格证，当律师要有法律职业资格证等等，还有一种途径是通过企业单位组织的技能培训，以此来提升技能水平，例如专业保洁员、整理收纳师等岗位需要接受专业技术培训学院的培训，才可以拿到相应证书，从而证明自己是这方面的专业人才。

随着家政行业迎来政策红利期，行业正在日趋向专业化、职业化道路发展，整个行业将逐步走上规范化轨道，这是家政行业的重大利好，也是家政从业者的发展良机，更是对雇主的有利保障。

自2019年7月国务院办公厅印发《关于促进家政服务业提质扩容的意见》，促进家政企业向专业化、规模化、品牌化发展以来，家政行业对从业人员的素质和技能逐渐有了更为清晰界定和要求。在政府推动下，品牌家政公司对家政员审核资格日趋严格化，从前的三无家政人员（无证书、无技能、无素质）逐渐被社会淘汰。

当你还在对自我投资犹豫不决时，别人早已开始行动，认认真真脚踏实地掌握一门门技能，获得高薪和客户认可的机会也就在这迟迟不行动的间隙中偷偷溜走。

机会永远留给有准备的人。